Für Teil sieben der FOMforscht-Serie zu Arbeitswelten der Zukunft haben wir Prof. Dr. Ulrike Hellert interviewt. Sie gibt Antworten aus der Perspektive der Arbeits- und Personalforschung.

Die Industriegesellschaft entwickelt sich im Zuge der Digitalisierung zu einer Wissensgesellschaft. Unternehmensstrukturen und Arbeitswelten ändern sich, Service-, Informations-und Kreativarbeiter rücken ins Zentrum der Wirtschaft. Und...

Eine Herausgeberin des Buches "Arbeitsfähigkeit 4.0" ist Prof. Dr. Anja Liebrich.

Wie können Führungskräfte auch in dieser digitalisierten Welt sicherstellen, dass Projekt- und Teamarbeit ressourcenorientiert und effektiv ablaufen? Diese Fragen stehen im Zentrum des gerade gestarteten Forschungsvorhabens vLead.

Der 64. Frühjahrskongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (GfA) findet an der FOM statt. Titel der Veranstaltung: „Arbeit(s).Wissen.Schaf(f)t Grundlagen für Management & Kompetenzentwicklung“.

Welche Folgen haben Digitalisierung, demografischer Wandel und Globalisierung für die Arbeitswelt? Und wie kann der Work Ability Index (WAI) zur Balance zwischen Arbeitsanforderungen und individuellem Leistungspotenzial beitragen? Diese...

Zwischen Digitalisierung, demografischem Wandel und Diversity bewegt sich das Programm des 63. Frühjahrskongress der Gesellschaft für Arbeitswissenschaften (GfA) vom 15. bis 17. Februar 2017.

Frischer Lesestoff für die ruhigen Tage zwischen Weihnachten und Silvester: Pünktlich zum Jahresende ist der neue tempora-Newsletter erschienen. „In dieser Ausgabe befassen wir uns mit verschiedenen Aspekten rund um die...

Laut Statista sind 14,36 Millionen Menschen in Deutschland ehrenamtlich tätig. Ihr Engagement ist für die Gesellschaft unbezahlbar – das zeigt sich zum Beispiel bei der Flüchtlingshilfe. Welche Rolle Anerkennung für sie spielt und ob...